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                如何面对生活中不同“型”的人

                作者:无性婚姻网更新日期:2019年4月09日
                如何面对生活中不同“型”的人

                这种人才是你最应该引起注意的人呢。这种人不多,但几乎每个集体里都会有。而且这种人,不与他一起工作过一定长的时间,是不可能发现他们的阴毒的。他们绝大多数是以其反面出现的。在你刚与之接触时,他们非常热情主动,并会积极地为你解决一些小困难,而且为你想得很周到,也表现出来真是为了帮助你的样子,客观上也能达到使你好的效果。但是,这里有个前提,你不能侵犯他们的利益。你侵犯了一点,他们可以忍让,甚至他?#19988;不嶙约何?#29298;些小小的利益,比如一定量的金钱,一定量的时间,但是,关键时,你是绝对不能占他们的便宜的,也绝对不能走在他们的前边的,比如晋级、?#26377;?#31561;。否则的话,他们会立即拉下脸来,与你拼个你死我活。

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                会与人相处,可以让你少走弯路,尽早成功。其实,每一个人要取得成功,仅有很强的工作能力是不够的,你必须两条腿走路,既要努力做好?#32422;?#20998;内的工作,又要处理好人际关系。

                  事实上,由于家庭背景、文化程?#21462;?#20852;趣爱好以及观念的差异,我们所遇到的人也就形形色色、各种各样。?#28909;?#20320;明白对方属于哪种类型的人,对症下药,见机行事,交流起来?#33151;?#26131;多了。哈佛大学公关学教授史密斯·泰格总结了与各种人相处的秘诀:

                  无私好人型

                  这种人因为他们的确是天底下最善良的人,所以也就往往容易被人忽视,他们不会?#30340;?#30340;事儿,所以你可能?#19981;?#24573;视或者拿他们不?#34987;?#20107;。如果那样的话你就错了,其实他们才是你可以真?#21335;?#22788;的朋友。办公室里无友谊的论断,只?#24615;?#36825;些人身上才会失去它的意义。

                  固执己见型

                  这类人一般观念陈腐,思想老化,但又坚决?#31181;?#22806;来建议和意见,刚愎自用,自以为是。对待这种人,仅靠你三寸不烂之舌是难以说服他的。你不妨单刀直入,把他工作和生活中某些错误的做法一一扩大列举出来,再结合眼下需要解决的问题提醒他将会产生什么?#29616;?#21518;果。这样一来,他即使当面抗拒你,内心也开始动摇,怀疑起?#32422;?#20915;定的正确性。这时,你趁机摆出?#32422;?#30340;观点,动之以情,晓之以理,那么,他接受的可能性就大多了。

                  傲慢无礼型

                  这种人一般以自我为中心,自高自大,常摆出一副盛气凌人、惟我独尊的架势,缺乏自知之明。和这种人打交道或共事,你千万不要?#33151;?#19979;四,也不要以?#37327;?#20658;,你只需长话短说,把需要交待的事情简明交待完就?#23567;?#22914;果求他办事,那就另当别论了。

                  毫无表情型

                  这种人,就算你很客气地和他打招呼,他也不会做出相应的反应。按心理学中所说,叫无表情。无表情并不代表他没有?#25165;?#21696;乐。只是这种人压抑住了激情,不表露出来罢了。所以,对于这种人,你无需生气,只需把你想说的继续往下说,说到关键时刻,他自然会用言语代表表情。

                  沉默寡言型

                  这种人一般性格内向,不善交际与言辞。但并不代表他没话说。和他共处,你需要把谈话节奏放慢,多开掘话题。一旦谈到他擅长或感兴趣的事,他马上会“解冻?#20445;?#28372;滔不绝地向你倾诉起来。

                  自私自利型

                  这种人一般缺少关爱,心里比较孤独。他永远把?#32422;?#21644;?#32422;?#30340;利益放在第一位。你要他做些于己不利的事,那你便难于和他?#20302;?#20102;。和这种人相处,你必须?#26377;?#28789;上关注他,让他感受情感的温暖和可贵。

                  生活散漫型

                  这种人缺乏理想和积极上进的心,在生活中比较懒惰,工作上缺乏激情。和这种人相处,你只有用激将法把他的?#20998;?#32473;挖掘出来。

                  深藏不露型

                  这种人自我防卫心理特强。生怕你窥视出他内心的秘密,其实,这是一种非常?#21592;?#30340;表现。你想了解他的为人和心理,不妨和他坐在一起多喝几次酒,让他酒后吐真言。

                  行动迟缓型

                  这种人一般思维缓慢,反应迟钝。和他做朋友可以,和他共事,就不是理想的搭档了。

                  草率决断型

                  这种人乍看起来反应敏捷,常常在交涉进行到高潮时,忽然做出决断,缺乏深谋远虑,容易做出错误判断。和他相处最好的办法就是经常给他泼泼冷水,让他保持清醒的头脑,?#24515;?#24863;情用事草?#39318;?#20915;定。

                  过分糊涂型

                  这种人有点精神?#33267;?#20542;向,做事时注意力不集中,?#19988;?#21147;低下,理解能力不够。这种人和行动迟缓者一样,不是理想的共事伙伴。但交朋友,这种人很有人缘。看起来随便、大?#21462;?

                  家庭妇女型

                  这类人不仅指女性,有一部分男性也很“妇女”。这种人,上班一进办公室就把家里昨天晚?#29616;?#21040;今天早上发生的事一五一十地跟办公室里的人讲。如果实在没什么说的,就跟你重复昨晚的电视剧。单位的事情没有他们不知道的,张家长李家短的,手里做着工作,嘴上也不闲着。遇见分个福利什么的,他们会尽挑好的往?#32422;?#37027;里拢。这种人让你心?#24120;?#22312;你心情不好时,听见他们在你耳边嗡嗡,可能会让你恨不能骂两句才解恨。不过你千万不要发火,这样的人,你少接他们的话就是了,他说什么你全当没有听见。这样的人,在关键时候不太会?#30340;?#30340;坏话,还可能?#30340;?#30340;好话的,因为他们比较有同情心。

                  搬弄是非型

                  这种人与前一种类型的人相比有质的不同。他们可能嘴也不愿闲着。但却是到处打听周围人的隐私,并乐于制造、传播一些谣言,企?#21363;?#20013;获得些什么。而且,在他们的心中,任何人都不在话下(上司除外),而他们自身却没有什么所长。这种人让你讨厌,但他们并不可怕。所以,你也不必如临大敌,与他们?#24179;稀?#21482;要他们说的构不成诽谤,又能伤着你什么呢。

                  欺负新人型

                  这种人的思想,其实在我们每个人的身上都多少有一些。他们对待新到的人,不管性别、年龄怎样,都要有相当长的一段时间里拿你不?#34987;?#20107;,指使你做这做那,尽是些“下活”。这种人并非真正的坏人,至多算个素?#23454;?#19979;的“小市民?#20445;?#21482;要他们做得不过分,我劝你还是忍了,过了一段时间,他们自然会接受你的。不过你如果不愿忍,或者?#24471;?#26377;那么长时间的耐性,你也不妨抓好时机,奋起反击他?#19988;?#20004;次。而这种人一般都是欺软怕硬的主儿,只要你反击,十有?#21496;?#20182;们会不?#20197;?#24590;么样你了,他们的矛头很快会指向下一个新来的人。

                  性格古?#20013;?

                  这种人多半是天生的,有很大的遗传因素在里边,但他们不势利,也不愿与人同流合污。你可能会莫名其妙地与他们“遭遇?#32972;?#31361;,但不要记恨他们。他?#19988;话?#26159;事情过去了也就算了,会仍然像从前一样对你,所以,你不要企?#26082;ジ谋?#20154;家什么,?#27604;唬?#20154;家也不想?#35851;?#20320;什么。对这种人,注意不要做过深的交往,也不能对他们有过激的行为和语言。

                  清狂高傲型

                  这种人谁也看不起,包括?#32422;?#30340;顶头上?#23613;?#20182;们处处要显得与众不同,比别人优越,他们?#29616;?#22825;文,下知地理,刚刚在报上读到的知识或者奇闻,就会当?#32422;?#30340;知识当众卖弄。其实这种人的内心是有着深深的?#21592;?#30340;,他们多半是目光短浅的人,没有见过什么大世面。对这种人,你根本用不着与之?#24179;希?#20182;?#19981;洞敌曜约海?#37027;就由他去吧。就是他贬低了你,你也不要去与他们较量,何必与不在一个层次上的人分个谁?#20852;?#19981;行呢。

                  阴毒恶人型

                  这种人才是你最应该引起注意的人呢。这种人不多,但几乎每个集体里都会有。而且这种人,不与他一起工作过一定长的时间,是不可能发现他们的阴毒的。他们绝大多数是以其反面出现的。在你刚与之接触时,他们非常热情主动,并会积极地为你解决一些小困难,而且为你想得很周到,也表现出来真是为了帮助你的样子,客观上也能达到使你好的效果。但是,这里有个前提,你不能侵犯他们的利益。你侵犯了一点,他们可以忍让,甚至他?#19988;不嶙约何?#29298;些小小的利益,比如一定量的金钱,一定量的时间,但是,关键时,你是绝对不能占他们的便宜的,也绝对不能走在他们的前边的,比如晋级、?#26377;?#31561;。否则的话,他们会立即拉下脸来,与你拼个你死我活。

                  这种人很难对付,因为他?#19988;话?#26089;已以他们的假相取得了上司的信任,你如果没有强大的实力,是万万不能与之争斗的。如果你发现了这种人,最好是少招惹他们,但敬而远之也不行,因为他们才是真正的“小人?#20445;?#36817;之则不逊,远之则怨”。最好的办法是与他们办事时,多装糊涂,让他们看不起你,觉着你对他们没有什么威胁。如果你真想与他们争斗一番的话,你必须越级向更高层领导反映他们的恶行(因直接领?#23478;?#34987;他们抓在了手里,上司更相信他们而不相信你,欠水平的上司还可能把你的话传到他们的耳朵里),同时还要有一旦不成,立即离开他们的准备。不过这样你的损失可能就要大些了,但是这总比你与他们在一起耗着强,因为你是绝对耗不过他们的。哪种类型的人,对症下药,见机行事,交流起来?#33151;?#26131;多了。

                以上是"如何面对生活中不同“型”的人"的内容,本文的主题是“这种人才是你最应该引起注意的人呢。这种人不多,但几乎每个集体里都会有。而且这种人,不与他一起工作过一定长的时间,是不可能发现他们的阴毒的。他们绝大多数是以其反面出现的。在你刚与之接触时,他们非常热情主动,并会积极地为你解决一些小困难,而且为你想得很周到,也表现出来真是为了帮助你的样子,客观上也能达到使你好的效果。但是,这里有个前提,你不能侵犯他们的利益。你侵犯了一点,他们可以忍让,甚至他?#19988;不嶙约何?#29298;些小小的利益,比如一定量的金钱,一定量的时间,但是,关键时,你是绝对不能占他们的便宜的,也绝对不能走在他们的前边的,比如晋级、?#26377;?#31561;。否则的话,他们会立即拉下脸来,与你拼个你死我活。”。无性婚姻网致力于为您提供专业的无性婚姻交友服务。如果你对以上文章内容感兴趣,那么你可能对以下文章也感兴趣:

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